FAQ & Ansprechpartner /-innen
Möchten Sie mehr zur Bewerbung bei der LBBW Immobilien erfahren? Oder suchen Sie die richtige Kontaktperson? Hier erfahren Sie alles dazu.
Fragen rund um Ihre Bewerbung
Warum ist die LBBW Immobilien ein attraktiver Arbeitgeber?
Wir bieten nicht nur den richtigen Rahmen mit modernen, gut ausgestatteten Arbeitsplätzen und einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsprogramm, sondern auch eine leistungsorientierte Vergütung mit Zusatzleistungen und diverse Vorsorge- und Versicherungsleistungen. Mit unserem flexiblen hybriden Arbeitsmodell wollen wir außerdem eine gute Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern. Eine Übersicht aller Benefits finden Sie hier.
Wie bewerbe ich mich richtig?
Im Bereich Job und Karriere unter Stellenangebote finden Sie alle offenen Stellen. Wenn Sie eine Stelle ansprechend finden, wählen Sie diese einfach aus und klicken auf „Bewerben“. Anschließend gelangen Sie zu unserem Online-Bewerbungsformular. Hier können Sie bequem alle Bewerbungsunterlagen digital hochladen. In Ihrem Bereich können Sie sich auch auf weitere Stellen in der LBBW Immobilien bewerben, Bewerbungen zurückziehen oder Ihren Account datenschutzkonform löschen.
Bitte senden Sie uns aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Post oder E-Mail.
Welche Unterlagen und Informationen sollte die Bewerbung beinhalten?
Bitte fügen Sie Ihrer Online-Bewerbung folgende Unterlagen bei:
- Motivationsschreiben unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist sowie Ihres Gehaltswunsches
- Aktueller Lebenslauf
- Zeugnisse (Berufserfahrung, Ausbildung / Studium etc.)
Wie kann ich noch fehlende Unterlagen nachreichen?
Über den Bewerber-Login können Sie auf Ihre Bewerbung zugreifen und Unterlagen nachreichen. Die Zugangsdaten haben Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses selbst vergeben. Sollten Sie das Passwort vergessen haben, finden Sie in der Eingangsbestätigung einen Link zur Passwortrücksetzung.
Wie ist der Ablauf des Bewerbungsverfahrens?
- Sie erhalten eine automatische Eingangsbestätigung nach Abgabe der Online-Bewerbung.
- Für die Prüfung Ihrer Bewerbung und Abstimmung mit dem Fachbereich benötigen wir in der Regel maximal zwei Wochen.
- Das Erstgespräch findet per Videointerview mit der Führungskraft und dem zuständigen Personalreferenten statt. Ziel soll ein erster Abgleich der gegenseitigen Erwartungen sein.
- Für das Zweitgespräch laden wir Sie gerne in unsere Räumlichkeiten ein. Dadurch haben wir die Möglichkeit uns persönlich kennenzulernen, den Arbeitsplatz zu besichtigen und ggfs. Kontakt zu potenziellen KollegInnen zu knüpfen.
- Zeitnah nach dem Zweitgespräch erhalten Sie eine Rückmeldung. Einen Arbeitsvertrag senden wir Ihnen wenige Tage später zu.
Welche Tipps sollte ich bei der Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch berücksichtigen?
Sie sollten sich vorab ausreichend über unseren Konzern informieren. Meist reicht hierzu ein Blick auf unsere Homepage und unsere Karriereseite.
#2: Erzählen Sie etwas von sich
Wir wollen vor allem Sie als Person kennenlernen. Seien Sie authentisch und offen.
#3: Kommen Sie entspannt ins Gespräch
Im Mittelpunkt steht das gegenseitige Kennenlernen auf Augenhöhe in einer lockeren Gesprächsatmosphäre.
#4: Seien Sie konkret
Antworten Sie konkret und spontan auf die Fragen im Bewerbungsgespräch. Es geht nicht um eine richtige oder falsche Antwort, sondern um Ihre Antwort.
#5: Fragen stellen
Zu guter Letzt empfiehlt es sich, Fragen vorzubereiten. Nutzen Sie die Möglichkeit, dadurch Einblicke in das Unternehmen, die Kultur, das Team oder den Arbeitsalltag zu erhalten.
Wird meine Bewerbung vertraulich behandelt?
Selbstverständlich behandeln wir alle Bewerbungen vertraulich.
Wie lange werden meine Daten gespeichert und kann ich diese bei Bedarf löschen lassen?
Ihre Daten werden – Ihr Einverständnis vorausgesetzt – für die Dauer von 3 Monaten gespeichert.
Wenn Sie darüber hinaus Ihre Einwilligung dazu erteilen Ihre Daten in einem Talent Pool zu speichern, werden wir Ihre Daten während des Bewerbungsprozesses und 18 Monate darüber hinaus aufbewahren, um Ihnen andere freie Stellen in unserem Unternehmen anbieten zu können.
Sie haben die Möglichkeit diese Einwilligung jederzeit zu widerrufen. Dazu genügt eine Mail mit dem entsprechenden Hinweis an jobs@lbbw-im.de. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Daten in diesem Fall bei uns löschen und Ihnen keine weiteren Stellen mehr anbieten können.
Ihre Einwilligung hat keinen Einfluss auf das Bewerbungsverfahren.
Sind auch Initiativbewerbungen möglich?
Initiativbewerbungen sind möglich. Den Link zum Bewerbungsformular finden Sie hier.
Wie läuft das Onboarding ab?
Für einen optimalen Start in die LBBW Immobilien beginnt das Onboarding direkt im Anschluss an den Bewerbungsprozess. Hierbei legen wir den Fokus nicht nur auf die fachliche Einarbeitung, sondern vielmehr auf die soziale und Unternehmenswerte vermittelnde Integration unserer neuen MitarbeiterInnen. Durch unsere regelmäßigen Einführungsveranstaltungen, gemeinsame Mittagessen, Teamevents und regelmäßige Feedbackgespräche stellen wir sicher, dass sich unsere neuen KollegInnen gut integrieren und sich wohlfühlen. Dazu haben wir auch ein Patenprogramm, welches Ihren Start in unserem Unternehmen erfolgreich macht.
Ist mobiles Arbeiten möglich?
Die LBBW Immobilien als Arbeitgeber ist bestrebt darin ihre Arbeitsbedingungen den aktuellen Entwicklungen und dem immer größer werdenden Bedürfnis nach Flexibilität in der Arbeitswelt anzupassen. Dementsprechend sehen wir es als selbstverständlich an, die Erbringung der Arbeitsleistung auch in örtlicher Hinsicht zu flexibilisieren und mobiles Arbeiten zu ermöglichen.
Darf ich auch aus dem Ausland arbeiten?
Mobiles Arbeiten beschränkt sich bei uns ausschließlich auf die Bundesrepublik Deutschland, daher ist das Arbeiten aus dem Ausland nicht möglich.
Wie gehe ich vor, wenn ich meine Bewerbung zurückziehen möchte?
Loggen Sie sich in unserem Stellenmarkt (karriere.lbbw-immobilien.de) unter dem Button „Bewerber-Login“ mit Ihren Zugangsdaten ein. Ihnen wird dann Ihr Bewerberprofil sowie Ihre aktuellen Bewerbungen angezeigt. Unter dem Reiter „Meine Bewerbungen auf Stellen“ können Sie durch Klicken des Löschen-Symbols Ihre Bewerbung zurückziehen. Wir werden dann automatisch informiert, dass Ihre Bewerbung nicht mehr berücksichtigt werden soll.
Noch Fragen?
In jeder Stellenausschreibung finden Sie den Ansprechpartner der Stelle für eventuelle Rückfragen. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht oder Ihren Anruf.
